キャリア

キャリア・働き方

【40代で仕事が体力的にきつい】若い頃と同じ働き方はやめよう

40代になり仕事が体力的にきついと感じる人へ。若い頃と同じ体力勝負を続けず、任せる・段取りを変える・道具や仕事量を見直すなど、好きな仕事を長く続けるための働き方を実体験から考えます。
管理職・部下育成

【中堅社員の役割がわからない】会社に利益を返す側へ変わる時期

中堅社員の役割がわからない人へ。新人と管理職の間で後輩育成や自分の仕事を担う中堅の役割、会社への利益の考え方、評価されないときの判断基準を実体験から解説します。
キャリア・働き方

【仕事で成長を実感できない】今の自分を知り、次の一歩を決めよう

仕事で成長を実感できない人へ。まず今の自分がどの段階にいるかを確認し、成長が見えにくいだけなのか、本当に停滞しているのかを整理。次に何を伸ばせばいいかを解説します。
キャリア・働き方

【管理職になりたくない】断ってもいい。でも、その先のキャリアは考えよう

管理職になりたくない人へ。昇進を断る前に考えたいことや、管理職以外で自分の価値を高める方法、3年後を見据えたキャリアの作り方を解説します。
キャリア・働き方

【40代から新しいことを始める】昔できなかったことでも遅くない

40代から新しいことを始めるのは遅くありません。若い頃に失敗したこと、途中でやめたこと、いつかやりたいと思っていたことも、経験や環境が変わった今なら結果は変わるかもしれません。40代だからこそできる、新しい挑戦の始め方を紹介します。
キャリア・働き方

【仕事】頑張っているのに評価されないあなたへ 

頑張っているのに評価されない会社は存在します。そんなとき会社を変えようとするのではなく、自分の価値を高めることが大切です。実体験を交えながら3つの選択肢を紹介します。 
キャリア・働き方

【仕事選び】「好きなことを仕事に」は本当に正しいのか? 

「好きなことを仕事にしよう」は本当に正しいのでしょうか。好きな仕事と向いている仕事は必ずしも同じではありません。天職は見つけるものではなく育てるもの。建設業での実体験をもとに、仕事選びで本当に大切なことを解説します。
仕事術

【やりがいとは?】仕事が楽しくなる人に共通する「できた」の感覚 

仕事のやりがいとは何でしょうか?給料や評価だけでは仕事がつまらないと感じる人も少なくありません。本記事では、やりがいとは「できた」という実感であるという視点から、仕事が楽しくなる考え方や成長を実感するコツを解説します。
キャリア・働き方

【本音で解説】学歴は必要か?社会で問われる『学歴の意味』と活かし方

学歴は本当に必要?就職・転職・キャリアで問われる“学歴の意味”と、学歴がなくても信頼や実力を積み上げる方法をやさしく解説します。
キャリア・働き方

仕事が向いていないと感じて辞めたい時の自己分析ポイントまとめ

仕事が向いていない、辞めたいと感じたときは、仕事そのもの・職場環境・慣れや疲れを分けて考えることが大切です。実体験をもとに、向いていないサインの見極め方と、辞めるか続けるかの判断基準、次の選択肢を解説します。